Experiência
Especialista com atuação estratégica e aprofundada no 2º grau de jurisdição da Justiça do Trabalho. Membro e Pesquisadora no Núcleo de Pesquisa e Extensão “O Trabalho Além do Direito do Trabalho” da Universidade de São Paulo, atuando nos Eixos de Inteligência Artificial nas Relações de Trabalho, Trabalho da Mulher, Trabalho Escravo e PCD e Neurodivergentes. Integrante efetiva das Comissões Especial da Advocacia Trabalhista e Permanente da Mulher Advogada da OAB/SP. Membro do Comitê de Estudos em Compliance Digital da LEC – Legal Ethics Compliance.

Formação
• Bacharel em Ciências Jurídicas e Sociais pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUC/RS);
• Especialista em Direito do Trabalho pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC/SP);
• Especialista em Direito Digital, Proteção de Dados e Compliance Trabalhista pelo Centro Universitário Amparense (UNIFIA);
• Certificação Profissional em Compliance Anticorrupção (CPC-A) idealizado pela LEC Certification Board e operado pela em parceria com a FGV – Projetos.

Área de atuação
• Trabalhista

Livros publicados
• Coautora da obra coletiva “Direito, Trabalho e Tecnologia na Pós-Pandemia: O Direito Social e o Panorama Internacional do Trabalho” – Lacier Editora;
• Coautora da obra coletiva “Diversidade: direitos humanos para todas as pessoas” – Grupo de Estudos Diversidade Coordenado por Patrícia Maeda – TRT da 15ª Região.